medewerker Dienst Boekhouding

Het Jan Yperman Ziekenhuis is met meer dan 1350 medewerkers, 140 artsen en 532 bedden modern, jong en dynamisch. Een ziekenhuis waar de patiënt centraal staat en waar zeer veel aandacht aan kwalitatief hoogstaande geneeskunde wordt besteed.

Aan de slag als medewerker op de Dienst Boekhouding. Uitblinker in administratief werk?
In het Jan Yperman Ziekenhuis werken veel baliemedewerkers, secretaresses en andere administratieve kanjers. Vind jij het leuk om onze managers te ondersteunen? Ben jij geïnteresseerd in de financiële administratie en vraagstukken? Met de focus op kwaliteit- en procesverbetering word je dagelijks uitgedaagd om kritisch, maar efficiënt, te werken. Door jouw input ben jij een positieve aanwinst voor ons team.
Past dit ook bij jou? Dan hopen we je snel als onze potentieel toekomstige collega te ontmoeten!
Je komt te werken binnen het team van de Dienst Boekhouding, met 6 directe collega’s. De gehele afdeling telt ruim 13 medewerkers.

• Het correct verwerken van de leveranciersfacturen.
• Het opstellen van de betaalrun van de leveranciers.
• Binnenkomende betalingen te verwerken.
• Uitgaande facturen (niet-patiënt gerelateerd) op te stellen.
• Diverse administratieve taken te behartigen.

• Je bent bij voorkeur bachelor in een administratieve richting.
• Je hebt oog voor discretie, met zin voor nauwkeurigheid.
• Je bent technisch onderlegd in de courante MS-informaticatoepassingen. Of je bent hierin een vlotte leerling.
• Je werkt proactief en doet waar mogelijk voorstellen tot het optimaliseren van processen.
• Je kan zowel goed in team als autonoom werken en je eigen werk organiseren.
• Je bent contactvaardig en communiceert op een open en respectvolle manier.
• Je fungeert als voorbeeld voor kwaliteitsgerichtheid en professionaliteit.

• Een contract van onbepaalde duur. Of opname in de werfreserve.
• Een halftijdse betrekking van 19 uur per week.
• Een uurrooster in de week, met shiften met glijtijden die zich ’s morgens tussen 8u en 8u30 en bij het afronden tussen 16u30 en 17u situeren.
• Verlofregeling: 24 verlofdagen voor een voltijdse tewerkstelling (pro rata jobtime).
• On-the-job inwerking.
• Marktconforme verloning met extralegale voordelen: hospitalisatieverzekering, personeelstarief in eigen bedrijfsrestaurant, toegang tot Benefits@work, Bringme box, fietsleasing.
• Tussenkomst woon-werkverkeer (o.a. fietsvergoeding).
• Kinderopvang in de paas-, zomer- en kerstvakantie.

Solliciteren kan tot 09/06/2024

Meer info via:
Bert Bafcop, Accounting Manager: 057 35 65 42.

Veel succes!